岗位职责：

1、能够建立连锁运营管理系统，实现连锁运营制度化、流程化、专业化；全面负责公司连锁业务的拓展和管理；
2、打造职业化、专业化、创新型的管理团队，提高团队凝聚力、战斗力； 
3、制定市场开拓、市场调研、市场分析、市场推广等各类策划方案，并组织实施； 
4、制订、执行公司连锁战略及策略，对下属员工进行指导、培训、管理、考核及激励，达成绩效目标； 
5、全面贯彻落实公司的各项决议及规章制度，积极配合其他部门工作，营造良好的企业文化氛围。

岗位要求：
学历要求：本科或以上
性别要求：不限
语言要求：普通话
专业要求：市场营销或相关
年龄要求：30-45
工作年限：8年以上

任职资格的具体描述：

1、市场营销或相关专业本科以上学历，具有连锁店面经营管理5年以上工作经验； 
2、能够独立建立连锁运营管理系统，具有敏锐的市场洞察力和出色的预测、决策能力，极强的市场运作能力，优秀的团队管理能力，较强的数据分析力，良好的沟通能力；具有较强的规划能力、系统架构能力、资源整合能力、领导管理能力及沟通协调能力等； 
3、熟悉现代企业管理模式，掌握企业财务管理、商品采购和处置、商品定价、广告促销、客户服务、店面布局设计等零售管理知识； 
4、具备优秀的职业操守，现代企业的营销管理理念，清晰的管理思路，扎实的专业知识技能，良好的执行力，强烈的事业心及责任感。

薪酬福利：
职位年薪：20-50万
薪资构成：基本薪资 + 奖金/提成
年假福利：国家标准
社保福利：国家标准
通讯交通：不确定